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Arbeitsunrecht⚒️<a href="https://kolektiva.social/tags/UnionBusting" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#UnionBusting</a> News►<a href="https://kolektiva.social/tags/Kaufland" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Kaufland</a>: Revival der Werksverträge►<a href="https://kolektiva.social/tags/Uesa" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Uesa</a>: Gelber Betriebsrat tritt zurück►<a href="https://kolektiva.social/tags/Pr%C3%A4sentismus" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Präsentismus</a>: Heidelberger Druck verlost Prämie für Gesunde►<a href="https://kolektiva.social/tags/Aufr%C3%BCstung" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Aufrüstung</a>: Panzer statt Waggons und PKW►Endlich: SoKo Betriebsrat in Brandenburg kommt ⚒️ Lesen, teilen, solidarisch sein!<a href="https://arbeitsunrecht.de/union-busting-news-04-25-kaufland-uesa-panzerbau-soko-betriebsrat-heidelberger-druck/" rel="nofollow noopener noreferrer" translate="no" target="_blank">https://arbeitsunrecht.de/union-busting-news-04-25-kaufland-uesa-panzerbau-soko-betriebsrat-heidelberger-druck/</a>

Reiner JungHabe ein neues Wort gelernt <a href="https://norden.social/tags/Pr%C3%A4sentismus" class="mention hashtag" rel="tag">#Präsentismus</a>. Einige Vorgesetzte aber auch Mitarbeitys sollen dem anhängen. Wie sollen das auf jeden Fall vermeiden. 😁

BildungsSpiegel_newsKrank arbeiten - oder doch nicht?BAuA-Studie zur Förderung der psychischen Gesundheit am Arbeitsplatz veröffentlicht. Sie empfiehlt präventive Maßnahmen wie regelmäßige Gefährdungsbeurteilungen, Schulungen für Führungskräfte und flexible Arbeitszeitmodelle, um das Wohlbefinden der Mitarbeitenden zu verbessern und die Wettbewerbsfähigkeit der Unternehmen zu steigern.<a href="https://www.bildungsspiegel.de/news/berufswelt-arbeitsmarkt-europa/7669-krank-arbeiten-oder-doch-nicht" rel="nofollow noopener noreferrer" translate="no" target="_blank">https://www.bildungsspiegel.de/news/berufswelt-arbeitsmarkt-europa/7669-krank-arbeiten-oder-doch-nicht</a><a href="https://bildung.social/tags/Gesundheit" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Gesundheit</a> <a href="https://bildung.social/tags/Krankschreibung" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Krankschreibung</a> <a href="https://bildung.social/tags/Mitarbeiterzufriedenheit" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Mitarbeiterzufriedenheit</a> <a href="https://bildung.social/tags/Pr%C3%A4sentismus" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Präsentismus</a> <a href="https://bildung.social/tags/Absentismus" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Absentismus</a>

Insa van den Berg"'<a href="https://mstdn.social/tags/Pr%C3%A4sentismus" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Präsentismus</a>, also krank bei der <a href="https://mstdn.social/tags/Arbeit" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Arbeit</a> zu erscheinen, ist branchenübergreifend weit verbreitet', sagte DGB-Vorstandsmitglied Anja Piel. 'Schon vor <a href="https://mstdn.social/tags/Corona" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Corona</a> gaben etwa 70 Prozent der Beschäftigten an, mindestens einmal im Jahr krank zur Arbeit erschienen zu sein und im Durchschnitt fast neun Arbeitstage pro Jahr trotz Erkrankung gearbeitet zu haben.'🧵

ludwig thiry"Betriebswirtschaftlich gesehen sind die Kosten, die durch Präsentismus entstehen, mindestens so hoch wie die Kosten durch krankheitsbedingte Fehlzeiten." 💡 <a href="https://www.baua.de/DE/Themen/Praevention/Koerperliche-Gesundheit/Praesentismus" rel="nofollow noopener noreferrer" translate="no" target="_blank">https://www.baua.de/DE/Themen/Praevention/Koerperliche-Gesundheit/Praesentismus</a> Wir wissen viel über Arbeitsunfähigkeit und wenig über das Phänomen <a href="https://openbiblio.social/tags/Pr%C3%A4sentismus" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Präsentismus</a>. Beim Präsentismmus arbeiten Menschen, obwohl sie krank sind. Die Effekte für die einzelne Person sind unterschiedlich je nachdem, um welche Krankheiten es geht.<a href="https://openbiblio.social/tags/Lohnfortzahlung" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Lohnfortzahlung</a>

CordialisIm Bett: Kopf heiß. Trotzdem frieren. Fieberthermometer. Und tadaaa: 38,9°C. Weiteres Tadaaa: Coronaschnelltest zeigt zwei Striche.Das <a href="https://social.tchncs.de/tags/Feuerwehr" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Feuerwehr</a>-Hoffest, bei dem ich mithelfen wollte, kann ich mir abschminken. Die <a href="https://social.tchncs.de/tags/Arbeit" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Arbeit</a> kommende Woche wird stressiger mit dem Haufen, der dadurch vor sich her aufgeschoben wird. Ja, ich weiß: <a href="https://social.tchncs.de/tags/Pr%C3%A4sentismus" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Präsentismus</a>.Oh man... ich bete, dass mir keine schweren Folgen drohen.<a href="https://social.tchncs.de/tags/Covid19" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Covid19</a> <a href="https://social.tchncs.de/tags/Fieber" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Fieber</a>

Jörg SchimkeSchade, man hätte aus <a href="https://norden.social/tags/Corona" class="mention hashtag" rel="tag">#Corona</a> etwas lernen können <a href="https://norden.social/tags/Arbeit" class="mention hashtag" rel="tag">#Arbeit</a> trotz <a href="https://norden.social/tags/Krankheit" class="mention hashtag" rel="tag">#Krankheit</a> <a href="https://norden.social/tags/Pr%C3%A4sentismus" class="mention hashtag" rel="tag">#Präsentismus</a> <a href="https://www.wiwo.de/erfolg/management/praesentismus-warum-es-keine-gute-idee-ist-krank-zu-arbeiten-erst-recht-nicht-im-homeoffice/29494934.html" target="_blank" rel="nofollow noopener noreferrer" translate="no">https://www.wiwo.de/erfolg/management/praesentismus-warum-es-keine-gute-idee-ist-krank-zu-arbeiten-erst-recht-nicht-im-homeoffice/29494934.html</a>

Insa van den Berg"Wer also nach zwei bis drei Tagen wieder pflichtbewusst, aber hustend und niesend, in die <a href="https://mstdn.social/tags/Arbeit" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Arbeit</a> marschiert, kann die Kollegen und Kolleginnen unter Umständen anstecken. Als Daumenregel gilt, dass Ansteckungsfähigkeit besteht, solange Symptome vorhanden sind." <a href="https://www.apotheken-umschau.de/krankheiten-symptome/infektionskrankheiten/erkaeltung/erkaeltung-wie-lange-ist-man-ansteckend-713279.html" rel="nofollow noopener noreferrer" translate="no" target="_blank">https://www.apotheken-umschau.de/krankheiten-symptome/infektionskrankheiten/erkaeltung/erkaeltung-wie-lange-ist-man-ansteckend-713279.html</a> <a href="https://masto.ai/@apothekenumschau" class="u-url mention" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">@apothekenumschau</a> <a href="https://mstdn.social/tags/Pr%C3%A4sentismus" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Präsentismus</a> <a href="https://mstdn.social/tags/Gesundheit" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Gesundheit</a> <a href="https://mstdn.social/tags/Erk%C3%A4ltung" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Erkältung</a> <a href="https://mstdn.social/tags/Grippe" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Grippe</a> <a href="https://mstdn.social/tags/Viren" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#Viren</a> <a href="https://mstdn.social/tags/krank" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#krank</a>

mkuhEine Freundin sucht für Ihre Masterarbeit Personen aus der Hotellerie Das Thema ist „𝘗𝘳ä𝘴𝘦𝘯𝘵𝘪𝘴𝘮𝘶𝘴, 𝘍ü𝘩𝘳𝘶𝘯𝘨𝘴𝘣𝘦𝘻𝘪𝘦𝘩𝘶𝘯𝘨𝘴𝘲𝘶𝘢𝘭𝘪𝘵ä𝘵, 𝘛𝘦𝘢𝘮𝘬𝘰𝘩ä𝘴𝘪𝘰𝘯 𝘶𝘯𝘥 𝘈𝘳𝘣𝘦𝘪𝘵𝘴ü𝘣𝘦𝘳𝘭𝘢𝘴𝘵𝘶𝘯𝘨 𝘪𝘯 𝘥𝘦𝘳 𝘏𝘰𝘵𝘦𝘭𝘭𝘦𝘳𝘪𝘦 – 𝘦𝘪𝘯𝘦 𝘲𝘶𝘢𝘯𝘵𝘪𝘵𝘢𝘵𝘪𝘷𝘦 𝘚𝘵𝘶𝘥𝘪𝘦“. Ihr könnt Helfen (ca. 5 Minuten und anonyme) <a href="https://www.soscisurvey.de/PraesentismusHotellerie/" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">https://www.soscisurvey.de/PraesentismusHotellerie/</a><a href="https://muenchen.social/tags/masterarbeit" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#masterarbeit</a> <a href="https://muenchen.social/tags/umfrage" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#umfrage</a> <a href="https://muenchen.social/tags/pr%C3%A4sentismus" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#präsentismus</a> <a href="https://muenchen.social/tags/hotellerie" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#hotellerie</a>

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